为进一步强化学生骨干队伍建设，优化学院管理体系，5月30日，军士管理学院在会议室召开2025年度第8次学生座谈会。会议由院长梁潘主持，20余名来自不同区队的普通学员代表围绕中区队骨干管理效能提升、机关服务优化等议题展开深入交流。

座谈会现场

座谈会上，学员们结合日常学习训练实际，坦诚反馈了当前骨干管理中存在的共性问题。在中区队骨干层面，部分学员指出存在“任务分配不均衡、沟通协调不充分”等现象，导致区队成员参与感差异较大；机关层面，反映部分人员存在“履职主动性不足、流程衔接不畅”等情况，需进一步提升服务意识与执行效能。

梁潘聆听学员发言

梁潘与学生代表互动交流，就具体问题深入探讨解决思路。他指出，学院将以问题为导向，全力打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的骨干队伍，为国防和军队现代化建设输送更多听党指挥、能打胜仗、作风优良的新时代军士生。

徐雨夏旁听记录

本次座谈会是学院深化“三全育人”综合改革的重要实践。下一步，军士管理学院将坚持问题导向，强化制度保障，切实推动骨干管理工作提质增效，为军士生成长成才营造更优质的环境。