为精准对接智慧民航行业发展趋势，推进校企战略合作落地，优化民航专业人才培养体系，拓宽实习实训与就业渠道，9月18日，成都航空职业技术大学民航运输学院副院长杨菲一行赴首都机场集团有限公司开展实地调研交流。首都机场集团人力资源部副总经理章新龙、人力资源部用工管理业务经理陈小龙，首都机场集团科技管理有限公司副总工程师刘辰参加座谈及陪同调研。

座谈会上，校企双方围绕校企战略合作对接开展深入研讨，交流现有校企合作框架、共建模式与潜在合作方向，共同探索长期稳定、互利共赢的产教融合长效机制，就人才联合培养、实训基地共建、师资双向交流等事项交换意见。

交流现场

在行业人才需求调研环节，章新龙结合机场运营实际，介绍当前民航行业人才结构、招聘标准与用人痛点，分析岗位能力短板，为学院人才培养方案修订、课程体系重构提供一线依据。刘辰围绕智慧化岗位能力与技能要求进行分享，介绍首都机场数字化、智能化转型背景下，机场运行、旅客服务、运维保障等岗位的新技术、新技能要求，剖析智慧机场业务场景对复合型民航技术技能人才的能力诉求。

座谈结束后，调研组在企业人员陪同下，现场参观机场运行指挥中心，近距离观摩机场调度、运行监控等核心业务场景，直观了解智慧化技术在机场生产运行中的落地应用，感受智慧机场建设成果。

杨菲对首都机场集团的接待与分享表示感谢，并介绍了民航运输学院办学特色、专业布局、人才培养成果，希望以本次调研为契机，持续深化校企协同育人，将行业岗位标准、智慧机场技术要求融入课堂教学与实践实训，提升人才培养与产业需求的适配度，为民航行业输送更多符合智慧机场建设需要的高素质技术技能人才。

双方一致表示，后续将建立常态化沟通机制，持续推进各项合作事项对接落地，依托首都机场集团行业平台优势与成都航空职业技术大学职教本科人才培养优势，资源互补、双向赋能，共同助力民航行业高质量发展。

此次赴首都机场集团调研，是民航运输学院落实访企拓岗、深化产教融合的重要举措，进一步打通了学院与头部民航企业的沟通渠道，为推进校企深度合作、建设智慧民航相关专业、培育复合型民航人才奠定坚实基础。