近日，来自全国23个省、市的3700余名莘莘学子顺利在我院报道，迈进了他们期待已久的大学之门。据了解，2013年我院招生工作连创“三高”，录取人数、报到率、录取分数均创历年新高：我院计划录取人数3700人，实际录取人数4342人，报道数3761人，报到率86.62%。一专理科、文科调档线分别达到438分和456分，理科最高分为509分（超过三本线49分、超过二本线17分），文科最高分为507分（超过三本线30分、超过二本线2分）。另，今年我院与成都信息工程学院、四川省航空局联合招录的“高端技术技能型”本科人才培养改革试点班100名计划，一志愿报考及录取率100％，最低录取分数494分，超过二本控制线。

近年来，我国高校大扩招带来的招生压力，在面临高考生源持续下降的大背景下，逐渐显露出来。有的地方一些院校出现了质量下滑，甚至关门的现象，相当数量招生严重不足的院校，后续发展难以为继。例如，广东省教育考试院日前公布了广东省2013年招生的70所高职专科院校有51所未完成招生计划，占比达到72.9%，有的院校甚至出现了“零投档”现象。

在这样的大背景下，我院为何能够“独善其身”，依然保持良好的发展势头呢？

人才培养模式受欢迎。近年来，学院不断推进教育教学改革，积极探索产学结合、产教结合的人才培养模式，系统构建校企共同育人的人才培养机制。在培养人才时，始终以满足职业岗位（群）需要为目标，以职业能力培养为主线，以用人单位要求为质量标准，并将专业与产业对接、课程内容与职业标准对接、教学过程与生产过程对接、学历证书与职业资格证书对接，使得学生去到企业后，不仅勤奋踏实，而且在专业技能、动手能力方面比同层次学生突出，深受企业欢迎。

高就业率催生高报考率。在全国高校毕业生就业压力明显增大的形势下，2013年我院一次性就业签约率却高达96.8%，居全省乃至全国高校前列，实现了“史上最难就业季”的完美逆袭。同时，学院连续十二年荣获“四川省普通高校毕业生就业工作先进集体”称号，在今年根据第三方的客观数据（麦可思报告）数据显示，学院2012届毕业半年后的就业率为95.6%，比全国示范性高职院校2012届（93.4%）高2.2个百分点；2012届毕业半年后的月收入3259元，比2011届（3088元）高171元，比全国示范性高职院校2012届（2838元）高421元。

招考改革，多元录取。我院不断推进考试招生制度改革，克服了“一考定终身”的弊端，录取形式多样，考生可通过全国普通高考、单独招生两种方式报考,一方面有利于科学选拔人才，另一方面，也为学生提供了多种升学机会，帮助更多专业性人才进入到大学，有利于促进学生全面、和谐、个性地发展，维护社会公平。

上下齐心，广泛动员，积极参与招生宣传。学院领导高度重视招生工作，广泛动员全院教职工积极参与到招生宣传工作中。近三年来，学院组织的10个招生工作组每年分赴四川省各地、市、州开展多批次、多路径、多形式的招生宣传活动，并利用多种新闻媒介进行了相应的宣传、答疑等，立体化的招生宣传措施取得了良好的成效。在招生录取过程中，学院还安排专人负责考生和家长的咨询，在增加招生工作透明度，体现“公平、公正、公开、择优录取”原则的前提下，保证了招生录取工作的顺利进行。

近年来，学院内外兼修，办学环境极大改善，内涵建设不断加强，人才培养质量的日益提高，学院的社会知名度、办学实力和影响力显著提高，赢得了考生、家长、社会的高度认可和赞誉。

 新生报到现场

供稿：党委宣传部、招生办公室