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思想政治理论课专任教师工作量化考核表(试行)

发布时间:2012-01-06

 

 

所在教研室

考核日期

  

         

教学工作

个人课时

代课课时

形势与政策 、代特殊班

课外实践活动、代特殊班

计划课时数

计划课时数

成绩单

有□ 无□

次数

折系1.62.0学时数

折系1.62.0学时数

分值:(每班成绩1分)

分值(10/次)

积分(系数1.0

积分(系数1.2

民航班

艺术分院

权重(2.0)积分

权重(2.0)积分

班次(5/学期/每班)分值

分值:班次(6/学期/每班分)

合计分值

合计分值

合计分值

合计分值

总分值

课程建设

项目名称

时间

承担任务

完成情况

自评分(每项满分10分)

项目负责人考核

总分值:

听课

帮带教师

教研室主任或部门负责人对帮带人考核

次数

帮带人

分值(13分)

被帮代人

教研室主任或部门负责人对帮带人考核打分

分值(每人次10分)

总分值

教学教育科研

发表论文1

发表论文2

学期内在研课题

学期内结题课题

时间

时间

立项时间

立项时间

名称

名称

课题名称

课题名称

刊物名称

刊物名称

级别

级别

分值(每篇16分)

分值(每篇16分)

分值(每项16分)

分值(每项110分)

(注:独立发表论文或课题主持人为满分,参与人依据排序,论文2分一个等级,课题3分一个等级)    总分值:

非教学活动

教研室活动

部门活动

学院活动

对外交流或培训

次数

次数

次数

次数

分值(每次2分)

分值(每次3

分值(每次4

分值(每次5

总分值:

注:因上课或公事未参加活动的视作参加活动,因个人原因请假未参加活动,不得分。

 

补考、重修阅卷

选修课

讲课比赛

教研室主任或部分负责人工作

试卷分数

课程名称

参加人

姓名

分值(每份试卷0.5分)

分值:(每门课10分)

分值:

分值(群众打分)

总分值:

注:1、学院讲课比赛分值细分(一等奖20分;二等奖15分、三等奖10分、优秀奖5分):         

  2、教研室主任和部门负责人由群众打分(优秀20分、 良好15分、中等10分、合格5分、不合格0分)

学期教师获奖和兼职工作加分细则

论文项

课题项

先进评比

工会

党支部

教务秘书

其它

级别

分值

级别

分值

级别

分值

主席

10

书记

10

天数

国家级

50

国家级

50

国家级

50

女工委员

5

组织委员

5

分值

(每天2分)

省级cssn

20

省级

30

省级

30

宣传委员

5

院级

10

院级

10

院级

10

个人得分

个人得分

个人得分

个人得分

个人得分

个人得分

个人得分

此项个人总得分

注:1、获奖者需提供获奖证书或上级通知为佐证。 2.“其它”一栏是指未被列入但大家认同的、非常规加分项。如运动会、歌咏比赛获奖等。

  2、为确保主要精力投入教学,体现公平,参加加分的论文和课题每学期各限1篇(或项)。先进评比限2次。

教师个人申报加分项目及分值(此处填写教师个人认为自己应该但以上未有的项目)

确认分值

(部门大会讨论决定)

部门负责人奖励加分项

(此处由部门负责人认定的,并征求室主任的意见,对表现突出的教师的加分,)

负责人加分分值

教师个人总结

分值合计

教研室主任审评

评审分值

部门负责人审评

评审分值

考评结论

  

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