成都航空职业技术学院工会文件

校工发【2019】03号

 

关于开展评选表彰2018年度“先进分工会”、

“工会工作积极分子”、“先进女职工”活动的通知

 

各分工会：

近年来，我校各级工会认真学习深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕学院中心工作，全面履行工会职能，进一步深化民主管理、民主监督工作，在为教职工办实事、开展教职工文化体育活动、和谐校园建设等方面做了大量工作，为优质院校建设、促进学校又好又快地发展做出了积极贡献。

在工会平凡而艰巨的工作中，涌现出了一批关心教职工生活，热心为教职工办事的先进分工会和工会工作积极分子。为表彰他们的先进事迹，进一步推动学校工会工作的开展，根据《四川省基层工会经费收支管理实施办法》（川工发〔2018〕6号）文件精神，经工会委员会研究，决定在学院开展评选表彰2018年度“先进分工会”、“工会工作积极分子”、“先进女职工”活动，现将有关事项通知如下：

一、评选项目及名额

1. 先进分工会：各分工会均可自荐。由学校工会委员会扩大会议根据打分比选产生，先进分工会总数不超过6个。

2. 工会工作积极分子：各分工会、校工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会、各教职工协会均可按比例和名额推荐，各分工会推荐比例不超过会员总数的10%，工会、教代会干部名单见附件1，推荐名额见附件2《工会工作积极分子、先进女职工推荐名额》。

3. 先进女职工：各分工会均可按女职工比例和名额推荐，推荐比例不超过女职工会员总数的10%，推荐名额见附件2《工会工作积极分子、先进女职工推荐名额》。

二、评选范围和条件

（一）评选范围

1. 我校各分工会均可参加先进分工会评选；

2. 我校工会会员均可参加工会工作积极分子评选；

3. 我校女职工会员均可参加先进女职工评选。

（二）评选条件

１.先进分工会

评选条件见附件3《成都航空职业技术学院二级工会工作考核标准》，考核分需达到90分才能参评。申报先进分工会的需提交申报材料，申报材料格式见附件4《成都航院分工会工作总结（先进分工会申报材料）模板》。

2. 工会工作积极分子

（1）本人为我校在职在岗工会会员。

（2）坚持四项基本原则，遵守职业道德，关心学院的建设和发展，对本职工作认真负责，近两年来在学院年终考核中达到合格以上等次。本职工作出色，年终考核“合格”即以上，在会员中能起表率作用。

（3）热心工会工作，有较强的事业心和责任感，积极参加各级工会组织开展的各项活动并起骨干作用。

（4）担任各分工会委员、校工会委员会委员、经费审查委员会委员、女职工委员会委员、教代会专委会委员、教代组组长、教职工协会负责人，热爱工会工作，密切联系教职工群众，关心教职工生活，全心全意为教职工群众服务，工会工作得到本单位的认可者，优先推荐。

（5）在我校工作满两年。（2017年1月1日以前进校）

3. 先进女职工

（1）本人为我校在职在岗工会会员；坚持党的四项基本原则，关心学院的建设发展，热爱女职工工作，对本职工作认真负责，并取得一定的成绩，各方面的表现都得到大家认可，在学院年终考核中达到合格以上等次。

（2）切实维护女职工合法权益和特殊利益，积极参与院工会组织的各项活动，热心为职工办实事、办好事，受到职工的拥护和信赖。

（3）热爱生活，有积极向上的精神风貌。

（4）在我校工作满两年。（2017年1月1日以前进校）

（5）工会工作积极分子和先进女职工不能重复推荐。

三、评选推荐时间

材料上报截止日期为：2019年1月15日（周二）16:30，请各分工会在截止时间前，将二级工会工作考核标准自评分（见附件3）、先进分工会申报材料（工作总结）（模板见附件4）、 “工会工作积极分子”“先进女职工”推荐名单汇总表（见附件5）电子版报送工会吴秀英老师，过期视作放弃推荐。

四、评选办法及流程

1. “工会工作积极分子”由校工会办公室、教职工协会、各分工会组织推荐。“先进女职工”由各分工会组织推荐，在本分工会会员中产生。推荐的结果必须经过一定的民主程序，推荐结果在本单位（组织）公示不少于三个工作日。

2. 校工会召开工会委员扩大会议暨工会工作总结交流会，各分工会发言交流工作经验，由工会干部组成考核组对分工会工作进行考核打分。工会办公室对推荐的“工会工作积极分子”和“先进女职工”候选人以及各分工会的考核结果进行分析整理提交校工会委员会审定。

3. 审议通过的“工会工作积极分子”和“先进女职工”填表后存档。见附件6《成都航院工会工作积极分子登记表》、附件7《成都航院先进女职工登记表》。

五、表彰及奖励

1. 先进分工会根据分工会会员人数，按人均50元进行奖励，最低800元，最高2000元。工会工作积极分子、先进女职工颁发荣誉证书及奖金300元。

2. 校工会将在3月初举行表彰大会。

 

附件：1. 成都航院工会、教代会干部名单

      2. 工会工作积极分子、先进女职工推荐名额

3. 成都航空职业技术学院二级工会工作考核标准

      4. 成都航院分工会工作总结（先进分工会申报材料）模板

      5. 工会工作积极分子、先进女职工推荐名单汇总表

      6. 成都航院工会工作积极分子登记表

          7. 成都航院先进女职工登记表

 

 

 

成都航空职业技术学院工会委员会

二○一九年一月七日

 

 

 

主题词：评选表彰  先进  通知

抄送：各党总支（支部）                                             

成都航院工会委员会                             2019年1月7日 

附件1：

成都航院工会、教代会干部等名单

 

校工会委员会委员（11人）： 

武智慧  刘洁  钟青  康凤  王玫  王洵  帅伟  张辉才  张琴  赵跃  徐如涛  

经审委员会委员（5人）：  

王亚兰  邓秀琼  毕士丽  李琼  唐天琳

女职工委员会委员（3人）：

 钟青  龙海燕  谢洪兰

教代会专委会委员（9人）：

教代会提案委员会委员：康凤（主任）  李俊洁  徐如涛

教代会福利委员会：张辉才（主任）  向莉  胡登洲

教代会巡视委员会委员：王玫（主任）  朱卫平  吴小平

教代组组长（18人）:

郑金辉  张华  王伟  张合振  刘巧燕  张弛  王洵  王玫  宋勇军 帅伟  马海云  杨静  张溢  吴小平  康凤  陈萍秀  尹成鑫  唐天琳教职工协会骨干成员（25人）：

网球协会：江汝林  蓝玉蓉  罗影  赖启财  高新红

篮球协会：武伟  周俊  陶波  蓝天翔  张善平

羽毛球协会：李俊洁  康凤  杨余  王建军  杨静

足球协会：罗英  成盛  王秋林  文振军  龚宏  

合唱团：朱军  姚艾可  谢利军  王姝  罗英

 

 

 

第四届分工会委员名单

 

 

附件2：

工会工作积极分子、先进女职工推荐名额
序号	片区	职工人数	工会工作积极分子名额	女职工人数	先进女职工名额	备注
1	校工会、经费审查、女工委员会、教代会委员、教代组组长	25	10
2	教职工协会骨干	25	10			每个协会推荐1-2名
3	党群分工会	49	5	23	2
4	工程实训中心分工会	50	5	32	3
5	管理学院分工会	32	3	21	2
6	行政分工会	56	6	30	3
7	航空工程学院分工会	47	5	19	2
8	后勤服务公司分工会	46	5	6	1	2019年不再推荐先进女职工
9	机电工程学院分工会	50	5	13	1
10	基础教学部分工会	60	6	42	4
11	建筑工程学院分工会	40	4	20	2
12	教务处分工会	21	2	8	1
13	民航运输学院分工会	45	5	33	3
14	汽车工程学院分工会	33	3	14	1
15	士官管理国际教育分工会	14	1	5	1	2019年不再推荐先进女职工
16	思政教学部分工会	14	1	10	1
17	通用航空学院分工会	19	2	5	1	2019年不再推荐先进女职工
18	图书馆分工会	19	2	12	1
19	信息工程学院分工会	49	5	24	2
20	资产经营公司分工会	23	2	5	1	2019年不再推荐先进女职工
	合计	667	87	322	32

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件3：

成都航空职业技术学院二级工会工作考核标准

分工会名称：                                           时间：

序号	项目	内容及要求	自评分	审核分
1	民主 管理 （10分）	单位党政领导民主意识强，能够全心全意依靠教职工。严格按规定流程选举代表，组织代表参加教代会，认真开展提案征集工作。重大问题决策要经过党政联席会、职工大会等讨论通过后执行。民主管理内容、形式有创新。机关各部门因工作性质不同，可实行处（部）务工作会议制度，落实民主管理内容。
2	院务 公开 （10分）	以教代会或全体教职工大会为基本形式，落实院务公开制度，要有计划、有措施、效果好。校机关重点部门以校务公开内容为主。
3	凝聚力 工程 （10分）	切实把维护教职工合法权益作为基本职责认真落实。围绕中心工作，发挥工会组织的桥梁纽带作用，关注教职工的思想动态和热点、难点问题，开展调研。围绕学校中心工作，做好理顺情绪、化解矛盾的工作，调动教职工的工作积极性。建设教职工小家有思路、有投入、效果好。
4	师德 建设 （10分）	以师德建设和职业道德建设为重点，深入开展“三育人”活动，不断提高教职工的政治、业务素质。以教学基本功比赛和岗位竞赛为载体，配合行政重视和加强青年教职工的培养。
5	和谐校园建设 （20分）	能建立长效机制，结合本单位实际情况，创造性开展各种有利于教职工身心健康的丰富多彩的文化体育活动。关心女教职工，开展适合女教职工特点的各种活动。各类活动教职工参与面广、效果好。
6	送温暖 工程 （10分）	关心教职工，为其在工作、生活、学习等各方面排忧解难。关注各层次教职工的特殊需求；关怀病、困、生育职工，建立走访制度。关注教职工心理健康。
7	组织 建设 （10分）	党政支持，二级工会组织健全，结构合理，运行有效，各项工作有计划、有组织、有落实、有总结。工会委员会的产生经过严格的民主程序选举程序。工会、教代会工作的档案资料齐全。教代会材料及时上报院工会。
8	特色工作 （10分）	本单位自主开展的有创新、有特色的工作。
9	大型活动 参加情况 （10分）	要求：动员到位，组织有序，教职工参加率高，没有不文明行为，没有安全事故。
	总分

附件4：

 

成都航院分工会工作总结（先进分工会申报材料）模板

     

引言

一、工会工作完成情况

按照二级工会考核项目来写。

1.民主管理

2.院务公开

3.凝聚力工程

4.师德建设

5.和谐校园建设

6.送温暖工程

7.组织建设

8.特色及创新工作

9.大型活动参加情况

二、存在的问题

三、改进方向及下一步计划

 

要求：内容简洁，条理清晰，有数据、有案例。总字数不超过1500字， 文档格式：标题字体：宋体3号，正文字体：宋体四号，行距固定值：24。

 

 

 

 

 

附件5：

 

 

工会工作积极分子、先进女职工推荐名单汇总表

 

序号	姓名	工会工作积极分子	先进女职工	岗位	职称	进校工作时间	分工会名称	单位名称	备注

 

 

 

说明：推荐的工会工作积极分子在“工会工作积极分子”一栏打“√”，推荐的先进女职工在“先进女职工”一栏打“√”，不得改变表格格式。

 

 

 

 

附件6：

成都航院工会工作积极分子登记表

      分工会：                     推荐单位：              

姓 名				性 别		出 生年 月
政 治面 貌				职 称 职 务		文 化程 度
主   要   事   迹
基层分工会 意  见			分工会主席签名 ：             年     月     日
基层党总支 意  见			书记签名：             年   月    日（盖章）
校工会 意  见			工会主席签名：           年    月    日（盖章）

 

附件7：

成都航院先进女职工登记表

分工会：                             推荐单位：        

姓 名				出 生 年 月		文 化 程 度
政 治面 貌				职 称 职 务		到我院工作时间
主 要 事 迹
基层分工会 意  见			分工主席签名：                  年     月     日
基层党总支 意  见			书记签名：               年     月     日（盖  章）
校工 会 意  见			工会主席签名：          年     月     日（盖  章）