成都航院汽车工程学院分工会工作总结
在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，2020年汽车工程学院分工会在校工会的领导下顺利开展各项工作，圆满完成了各项任务，现将本年度工作总结如下：
一、工会工作完成情况
1.民主管理
汽车工程学院党政领导民主意识强，在学校第四届四次教职工代表大会召开之前，严格按照学校文件规定流程征集代表提案，经过讨论，汽车工程学院分工会共有9个提案上报。上一年度王青春老师《关于出台鼓励教师加强课程建设制度的提案》、刘宇老师《关于加强校园文化建设的提案》获得了校优秀提案的称号。
在职工评优、专业申报、福利发放等重大问题决策经过党政联席会、职工大会等讨论通过后执行。
2.院务公开
在涉及到学校、学院及教师个人发展等重大问题方面，都做到了院务公开，这些工作分别是：
1) 学校新校区建设推进情况
2) 教师奖励及期末收入、职称申报、成果推选、教师评优
3) 提案回复情况
4) 建设校企合作项目
5) 新专业申报、招生规模确定
6) 实训基地建设
7) 重大项目采购
通过书面形式、邮件通知、QQ群或微信群、张榜通知等形式对广大会员进行了告知。
3.凝聚力工程
按照《国务院办公厅关于深入贯彻工会法支持工会工作的通知》精神，围绕学校中心工作，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，认真分析教师和坐班人员工作规律和任务分工特点，合理开展体育及文娱活动时间，动员工会会员积极参加各项活动，本年度春游、校工会各项活动参加人数达到了历史新高，涌现出一大批积极支持工作的会员。
在各类评优评先工作中，特别注意加强表彰宣传，发动会员阅读汽车学院微信公众号先进教师个人事迹，利用全系大会请优秀教师进行科研方面的工作分享，激励教职工立足岗位、建功立业，推动学院科研工作再创新高。
4.师德建设
教师队伍建设是习近平列为9个“坚持”工作之一。工会利用党政联席会议积极推荐教师参加各类培训，不断提高教职工的政治、业务素质。鼓励教师参加教学技能和岗位专业技能竞赛，加强青年教职工的培养。本年度汽车工程学院王青春被授予了四川省教书育人名师的称号，刘宇老师从全国9所捷豹路虎合作学校中脱颖而出，成为了三名项目优秀教师之一，该项目获得了综合评分第一的好成绩，荣获“2019年卓越运营奖”，吕欣、赵娟妮老师获得校级优秀教师称号。
5.和谐校园建设
作为职工与学校的联系纽带，特别关注教职工的各项诉求，对于会员提出的有关收入分配、激励机制等方面的问题，及时与党政领导沟通，能积极反映教职工意愿，建立多劳多得的制度，让职工满意。对于职工在工作中产生的矛盾，及时调研并协调解决问题。
及时回复提案提交情况，向会员进行解释，及时把工会通知向本分工会会员转发，让会员有强烈的参与感和归属感。
在疫情期间，组织了多种活动如摄影比赛、云美食大赛，提高了学院的凝聚力，促进了行政、教学工作更加协调进行。
6.送温暖工程
2020年慰问退休会员3人，慰问困难会员1人。
为教师完善后勤保障：在准备网络教学中，积极为教师解决硬件问题，购买了手写板、摄像头等，解决了教师上课的后顾之忧。购买借用、实训基地学生座椅、在期末学校要求加快教学进程当中，积极协调实训基地场地，保证教师上课有序开展。
7.组织建设
党政支持，二级工会组织健全，运行有效，建设学习型、服务型、创新型工会，各项工作有计划、有组织、有落实、有总结。二级工会委员会的产生经过严格的民主选举程序。工会、教代会工作资料齐全，积极支持校工会工作，按规定及时上报各种资料。
8.特色及创新工作
今年我院三名工会干部都是专任教师，均担任教研室主任，由于教学工作繁忙，为及时处理工会工作，每周都进行网络会议，以保证工作的落实。
在疫情期间，组织了“学习强国积分增量大赛”、“美食摄影大赛”，在正常教学期间，专门组织“如何进行科研工作”的集体学习。在民法典颁布不久，即开展了学习答题活动，为提高教师的民族自豪感，组织了观影活动等。举办了范洁老师的“光荣退休仪式”。专门组织了女教师微信群，及时了解女职工诉求，听取意见和建议，更好地调动女职工的创造性和积极性。
9.大型活动参加情况
本工会能积极参加校工会组织的各项活动，及时传达学校工会的各项通知和要求，我学院会员在学校健步走活动中，参与人数名列前茅。
二、存在的问题
1. 活动开展较少：教职工工作繁忙，活动与工作有时存在冲突，导致活动开展的数量不多；
2. 工会工作整体的规划和安排不足，需做好顶层设计；
三、改进方向及下一步计划
1. 年初结合学校工会安排，征求全体教师意见，做好学院全年工会工作安排和规划；
2. 完善分工会的相关管理制度
在今后的工作中，汽车工程学院分工会一定会扬长避短、积极工作、克服不足，在为会员服务方面做出自己更大的贡献。
